Acordarea unei indemnizații lunare:
- 500 de lei pentru toți asistenții medicali
- 100 – 300 de lei pentru toate categoriile de salariați care asigură continuitatea.
Acordarea unei indemnizații pentru efectuarea gărzilor suplimentare
- 500 – 1000 pentru medicii primari și specialiști;
- 500 – 1000 pentru biologi, chimiști, biochimiști;
- 250 – 500 pentru medicii rezidenți;
- 350 – 700 pentru medici;
Deblocarea a peste 10.000 de posturi în sistemul public de Sănătate și în cel de Asistență Socială;
Încadrarea tuturor salariaților din Anexa II și Anexa VIII la Legea 153/2017 (atât salariații din Sănătate cât și cei din Asistență socială) la salariul de bază maxim prevăzut de lege;
Trecerea personalului de suport (membri SANITAS) din Sănătate de pe Anexa VIII pe Anexa VII;
Finanțarea voucherelor de vacanță (care riscau să nu fie acordate în 2023) pentru toți salariații din sistem (va rămâne regulă pentru anii viitori);
Legiferarea zilelor suplimentare de concediu de odihnă pentru salariații din Sănătate;
Am început procesul împotriva Guvernului României pentru drepturile salariale neacordate în ultimii trei ani angajaților din Sănătate și Asistență socială, în baza Legii 153/2017 (primul termen a fost în aprilie);
Negocierea și semnarea Contractului Colectiv de Muncă pentru sectorul de negociere colectivă Sănătate;
Declanșarea procedurilor pentru începerea negocierii Contractului Colectiv de Muncă la nivelul sectorului de negociere colectivă Asistență Socială.
Creșterea salariilor de bază cu 26,8%, în medie până la jumătatea anului 2024, în SĂNĂTATE;
Creșterea salariilor de bază cu 20% până la jumătatea anului 2024, în ASISTENȚĂ SOCIALĂ;
Corectarea inechităților salariale pentru unele funcții de conducere: director economic, director de îngrijiri, asistent șef/coordonator.
